Pular para o conteúdo principal

Técnico de Enfermagem - Semi-intensiva/HSI

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Somos uma instituição que tem a tradição e inovação como pilares. A Santa Casa da Bahia é uma associação beneficente de assistência social, que se propõe ao exercício da caridade e prestação de serviços nas áreas de saúde, ensino e pesquisa, cultura, assistência social e educação, sem subordinação ao Estado ou à Igreja.


A instituição secular, que sempre esteve a serviço do bem da população baiana, tem sua gestão orientada estrategicamente para que colaboradores e voluntários sigam a mesma base filosófica e, com isso, a sociedade possa compreender a personalidade da entidade.


Propósito: Cuidar de pessoas e estimular a dignidade;


Valores:

A gente gosta de gente

Juntos podemos mais

Fazemos bem-feito, sem desperdício e com segurança;

Responsabilidades e atribuições

  • Prestar assistência de enfermagem aos pacientes, seguindo os princípios éticos e promovendo um atendimento humanizado;
  • Garantir o cumprimento das normas, rotinas e protocolos institucionais relacionados à assistência de enfermagem;
  • Prestar assistência a pacientes em cuidados intensivos;
  • Monitorar e registrar o estado de saúde dos pacientes, comunicando qualquer alteração à equipe médica responsável;
  • Participar ativamente das atividades de educação em saúde, fornecendo orientações aos pacientes e seus familiares;
  • Manter a limpeza e a organização dos materiais e equipamentos utilizados, seguindo os padrões de biossegurança estabelecidos;
  • Colaborar de forma efetiva com a equipe multidisciplinar, promovendo a integração e o trabalho conjunto em benefício dos pacientes.

Requisitos e qualificações

Requisitos:

  • Curso Técnico de Enfermagem concluído;
  • Registro ativo no Coren;
  • Desejável experiência na área de Semi Intensiva/UTI ADULTO.

Informações adicionais

Unidade: Hospital Santa Izabel


Setor:

  • Semi-Intensiva

Carga horária:

  • 36 horas semanais - Regime de Escala

Regime de trabalho:

  • Presencial

Benefícios:

  • Salário compatível com o Mercado
  • Assistência Médica (Coparticipação)
  • Plano Odontológico
  • Alimentação no Refeitório
  • Seguro de vida

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Fit Cultural
  3. Etapa 3: Prova Teórica
  4. Etapa 4: Triagem
  5. Etapa 5: Entrevista RH
  6. Etapa 6: Entrevista Técnica
  7. Etapa 7: Contratação

Seja bem-vindo (a) ao Portal d​e Carreiras da Santa Casa da Bahia!

Ficamos felizes pelo seu interesse em participar da nossa equipe de colaboradores, que já soma aproximadamente 5.500 funcionários.

 

Antes de sabermos mais sobre suas características profissionais, convidamos você a conhecer um pouco da história da Santa Casa da

Bahia, instituição filantrópica que se propõe ao objetivo de ajudar aos mais necessitados.

 

Foi no ano de 1549, quando Tomé de Sousa ocupava o posto de governador-geral do Brasil, que foi construída uma casa de taipa e palha, no Centro Histórico de Salvador, que por cerca de 200 anos abrigou o Hospital de Caridade, primeiro hospital do Estado da Bahia, sendo o único a prestar assistência aos baianos na época.

 

Somente em 30 de julho de 1893 foi construído o Hospital Santa Izabel (HSI), no bairro de Nazaré, em Salvador, desativando a antiga

unidade de saúde que funcionava no Pelourinho. O prédio do primeiro hospital passou a ser a sede administrativa da Santa Casa da Bahia e, em 2006, se tornou o Museu da Misericórdia.

 

A Santa Casa da Bahia é uma associação beneficente de assistência social, que se propõe ao exercício da caridade e prestação de

serviços nas áreas de saúde, ensino, pesquisa, cultura, assistência social e educação, sem subordinação ao Estado ou à Igreja.




?